En los últimos años hemos desarrollado nuestra actividad principalmente en el área de Rioja y Navarra, y hemos apoyado la gestión de personas
tanto en empresas multinacionales como para pequeñas empresas y entidades
públicas. Estamos orgullos de que nuestros clientes sean nuestros principales prescripctores. Entre los principales proyectos
desarrollados se encuentran:
PROCESOS DE CAMBIO Y CONSULTORÍA ESTRATÉGICA
- Relevo generacional y sucesión
- Procesos de Cambio
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Diagnósticos de RRHH
- Programas de mejora de habilidades de comunicación para directivos de empresas multinacionales de Madrid, Rioja y Navarra.
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Liderazgo y Gestión de equipos para mandos intermedios.
- Coaching individual Método Harada para la ejecución del Plan de Acción
FORMACIÓN Y DESARROLLO DE HABILIDADES
- Programa de desarrollo del liderazgo para mandos intermedios: Evaluación de los participantes, Formación en aula y coaching para el
desarrollo de las áreas de mejora de cada participante. Objetivo incluido en el Plan de Mejora Continua para el desarrollo de equipos
autónomos de trabajo
- Programa para el desarrollo de habilidades de gestión en los Jefes de turno y encargados de producción